Бесплатная горячая линия

8 800 301 63 12
Главная - Социальное обеспечение - Как сделать перерасчет пособия до 1 5

Как сделать перерасчет пособия до 1 5

Как сделать перерасчет пособия до 1 5

Могу ли я потребовать перерасчёт ежемесячного пособия на ребенка до 1,5 лет, если изначально в заявлении по ошибке были указаны не те года?


ПодписатьсяНе сейчас

  1. Вопрос №17683149

г. Волгоград • Вопросов: 213.08.2020, 11:15вопрос №17683149 прочитан 49 раз Юрист отзывов: 34 212•ответов: 62 629•г. Казань 13.08.2020, 11:16 Людмила! Можете потребовать. Если есть основания для замены лет, то Вы можете воспользоваться своим правом.

Согласно части 1 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г.

N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» в случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления страховых случаев (нетрудоспособности, беременности и родов, уход за ребенком), либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.Вам помог ответ: ДаНет

Юрист отзывов: 1 207•ответов: 2 499•г. Москва 13.08.2020, 11:20 Да можете обратиться за перерасчетом ежемесячного пособия.Поскольку в соответствии со статьей 14 ФЗ № 255 от 29.12.2006

«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»

: Цитата:Статья 14.

Порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком 1.

Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).

Средний заработок за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей) не учитывается в случаях, если в соответствии с частью 2 статьи 13 настоящего Федерального закона пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются застрахованному лицу по всем местам работы (службы, иной деятельности) исходя из среднего заработка за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособия. В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.Надеюсь ответ Вам помог!Вам помог ответ: ДаНет

Юрист отзывов: 68 320•ответов: 153 024•г. Новокузнецк 13.08.2020, 11:30 Что значит не те года.

Читаем что написано в законе: В соответствии с частью 1 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ

«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»

в случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления страховых случаев (нетрудоспособности, беременности и родов, уход за ребенком), либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.Обратите внимание что написано в законе: могут быть замененыДругими словами, закон не устанавливает обязанность по замене.

Вы в первоначальном заявлении не писали о замене Если не писали о замене годов то нет ни какой ошибки И расчет пособия был произведен на основании годов, которые вы указали в заявлении. Я вам уже привел выдержку из закона где написано » могут быть заменены» В законе же не написано » подлежат замене»,а «могут быть заменены»В этой ситуации, из за того что вы указали не те года нет оснований для перерасчета пособия.Вам помог ответ: ДаНет

Юрист отзывов: 2 386•ответов: 4 292•г. Тверь 13.08.2020, 14:44 Это лучший ответ (выбран автоматически) Людмила!Однозначно НЕТ, никакой перерасчет вам не сделают.Вам необходимо было в заявлении о назначении пособия до 1,5 лет указывать о замене периода (годов, для расчета), сейчас уже поздно.Что значит по ошибке?

Вы в заявлении какие годы указывали для замены?Если вы указали верные года, а вам произвели расчет не по заявлению, тогда конечно потребовать можете — это не ваша вина.Но если вы ошиблись и вам начислили согласно вашему заявлению, то тогда никакой перерасчет не сделают.Цитата:ст. 14 Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред.
14 Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 08.06.2020)

«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»

(с изм.

и доп., вступ. В силу с 19.06.2020),Всех благ Вам!Вам помог ответ: ДаНет

г.

Владивосток • Вопросов: 111.04.2020, 14:05Я не получала ежемесячное пособие на ребенка, сейчас ей 18,могу ли я подать заявление на пособие, оплатят мне за все года?вопрос №17219329 прочитан 10 раз Юрист отзывов: 486•ответов: 1 130•г. Махачкала 11.04.2020, 14:07 За все года не оплатят.

Если еще учится в школе за полгода сделают перерасчет.Вам помог ответ: ДаНетг. Казань • Вопросов: 110.03.2020, 10:39Скажите, пожалуйста, на какую максимальную ставку я могу выйти на работу при до 1,5 лет?вопрос №17060936 прочитан 5 раз Юрист отзывов: 480•ответов: 743•г.

Иркутск 10.03.2020, 14:46 Татьяна Владимировна.Основное для сохранения пособия — работа на условиях неполного рабочего времени.

Размер ставки не имеет значения.Вам помог ответ: ДаНетг.

Екатеринбург • Вопросов: 811.12.2018, 15:06Пожалуйста на какую ставку максимально я могу выйти на работу при этом сохранить до 1,5 лет.вопрос №14967840 прочитан 3 разa Адвокат отзывов: 630•ответов: 881•г.

Санкт-Петербург 11.12.2018, 15:23 Ольга, здравствуйте!Во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком женщина может работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию (ст. 256 ТК РФ)Неполное рабочее время может быть определено как: неполный рабочий день (смена), неполная рабочая неделя (ст.

93 ТК РФ).Нормальная продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 часов в неделю (ч. 2 ст. 91 ТК РФ). Неполным рабочим временем может быть как ежедневный неполный рабочий день (например, по полдня каждый день), так и неполная рабочая неделя (например, с понедельника по четверг). Неполным рабочим временем признается и полноценная рабочая неделя, равная не 40 часам, а, скажем, 39 (в пятницу – на один час короче).

При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда производится пропорционально отработанному времени или в зависимости от выполненного объема работ (ч. 2 ст. 93 ТК РФ).Предупреждение (во исполнение Правил, утв.

ФПА РФ (протокол от 28.09.2016 № 7)) – предоставленная выше правовая информация не является юридической консультацией. Обратитесь за юридической консультацией и составлением документов к адвокату.Если Вы желаете получить более подробную консультацию по данному вопросу, либо у Вас имеется другой вопрос, то можете обращаться ко мне или к другому юристу данного сайта в чат. Услуги в чате, а также услуги по подготовке документов оказываются на платной основе.Вам помог ответ: ДаНетг.

Волоколамск • Вопросов: 102.06.2016, 12:43Если Я устроюсь на работу но зарплата составляет 7000 мне будут платит до 1.5 лет.вопрос №10707483 прочитан 5 раз Юрист отзывов: 2 636•ответов: 8 450•г. Санкт-Петербург 02.06.2016, 12:44 Если устроитесь на неполную ставку, то будут.Вам помог ответ: ДаНетг. Волгоград • Вопросов: 128.10.2014, 11:15Могу ли я устроиться на работу официально если нахожусь в декретном отпуске и получаю пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет?вопрос №5230551 прочитан 56 раз Адвокат отзывов: 23 688•ответов: 72 527•г.

Москва 28.10.2014, 11:16 Только на неполный рабочий день (до 4 ч)Вам помог ответ: ДаНетг.

Абакан • Вопросов: 531.07.2017, 12:40Я вышла из декрета по уходу за ребенком до 1, 6 лет, могу ли я написать до трех лет?вопрос №12935029 прочитан 8 раз Юрист отзывов: 30 044•ответов: 58 467•г.

Новосибирск 31.07.2017, 12:42 Данный вопрос вы решаете только с работодателем. Если изыщут такую возможность, значит сможете на неполный день выйти. Удачи Вам.Вам помог ответ: ДаНет Юрист отзывов: 9 805•ответов: 19 443•г.

Москва 31.07.2017, 12:44 Во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком, Вы можете работать на условиях неполного рабочего времениЦитата:Статья 256 ТК РФ. Отпуска по уходу за ребенком.По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости).Желаю Вам удачи и всего хорошего!Вам помог ответ: ДаНетг. Абакан • Вопросов: 531.07.2017, 12:55То есть, если работодатель не согласится разрешить выйти работать на неполный рабочий день до трех лет, то мне придется работать на полном рабочем дне!?

или она обязана подписать мое заявление о неполном рабочем дне до достижения моему ребенку трех лет?вопрос №12935150 Юрист отзывов: 4 408•ответов: 8 195•г.

Людиново 31.07.2017, 13:01 Исходя из практики применения трудового законодательства, а также положений Конвенции N 175 Международной организации труда «О работе на условиях неполного рабочего времени» (заключена в г.

Женеве 24.06.1994) неполным рабочим временем следует считать рабочее время, продолжительность которого меньше, чем нормальная продолжительность рабочего времени. Согласно ч. 1 ст. 93 ТК РФ в определенных случаях при наличии волеизъявления работника работодатель обязан установить ему неполный рабочий день или неполную рабочую неделю. Такая обязанность исходя из совокупности положений части 1 ст.

93 и статьи 256 ТК РФ возникает у работодателя в случае, если с заявлением об установлении неполного рабочего времени обращается, в том числе, женщина, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, отец ребенка, бабушка, дед, другой родственник или опекун, фактически осуществляющий уход за ребенком и желающий работать на условиях неполного рабочего времени с сохранением права на получение пособия.

93 и статьи 256 ТК РФ возникает у работодателя в случае, если с заявлением об установлении неполного рабочего времени обращается, в том числе, женщина, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, отец ребенка, бабушка, дед, другой родственник или опекун, фактически осуществляющий уход за ребенком и желающий работать на условиях неполного рабочего времени с сохранением права на получение пособия.

Таким образом, если лицо, фактически осуществляющее уход за ребенком в возрасте до 3 лет, подаст заявление о выходе на работу во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком на условии неполной рабочей недели, работодатель не вправе ей отказать. При этом из буквального толкования частей 3, 4 ст. 256 ТК РФ следует, что режим и продолжительность неполного рабочего времени определяются работником, работодатель обязан предоставить работу по занимаемой работником должности на требуемых им условиях.

Всего хорошего.Вам помог ответ: ДаНетг. Тамбов • Вопросов: 115.09.2017, 00:14Могут ли меня уволить с работы, если я не по уходу за ребенком от 1.5 до 3 лет.вопрос №13166557 прочитан 12 раз Адвокат отзывов: 30 102•ответов: 53 594•г. Санкт-Петербург 15.09.2017, 00:14 Галина, нет конечно, это ваше право взять отпуск по уходу за ребенком до трех лет.

Удачи вам и всего наилучшего.Вам помог ответ: ДаНетЕсли Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:Бесплатно с мобильных и городскихБесплатный многоканальный телефонЕсли Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможетЮристов онлайн Вопросов за суткиВопросов безответовПодписаться на уведомленияМобильноеприложениеМы в соц.

сетях

© 2000-2021 Юридическая социальная сеть 9111.ru *Ответ на вопрос за 5 минут гарантируется авторам VIP-вопросов.

МоскваКомсомольский пр., д. 7Санкт-Петербургнаб.

р. Фонтанки, д. 59Екатеринбург:Нижний Новгород:Ростов-на-Дону:Казань:Челябинск:Администратор печатает сообщение

Перерасчет пособия по уходу за ребенком

ПодписатьсяНе сейчас

Краткое содержание:

  1. Спросить

Советы юристов:г. Томск • Вопросов: 1017.06.2020, 06:51Пришел отказ на пособие от 3 до 7,так как доход в 2021 был достаточный.

В 2021 я ушла в декрет и отпуск по уходу за ребёнком, могу ли я подать заявление повторно в 2021?

И будет ли перерасчёт?вопрос №17491876 прочитан 39 раз Пользователь отзывов: 1 642•ответов: 4 252•г. Воронеж 17.06.2020, 07:44 Внимание! Ответ от пользователя, не зарегистрированного в качестве юриста.

Чтобы подать повторно, Вы должны учесть, что доходы, принимаемые к расчёту среднедушевого, учитывают суммарный доход за последние 12 месяцев, предшествующих 6 месяцев до даты обращения за пособием.

https://www.9111.ru/questions/777777777890834/#w4 Вам помог ответ: ДаНет Юрист отзывов: 303•ответов: 386•г. Геленджик 17.06.2020, 07:48 Елена, при исчислении среднедушевого дохода на указанные выплаты берется расчетный период — один год. Но отсчет этого срока начинается не с даты подачи заявления, а за 6 месяцев до дня подачи.

То есть, если вы подали заявление в мае 2021 года — то берется период с ноября 2018 по октябрь 2021 год. Исходя из этого рассчитайте, когда у вас уменьшился доход и подайте заявление повторно.

Вам помог ответ: ДаНетг. Уфа • Вопросов: 125.04.2020, 17:17Я в декрете по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Сегодня мне принесли заявление на перерасчёт ранее назначенного пособия связи с наступлением страхового случая, зачем это?вопрос №17284723 прочитан 9 раз Юрист отзывов: 32•ответов: 68•г. Уфа 25.04.2020, 20:05 В соответствии с частью 1 статьи 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ

«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»

(далее – Федеральный закон № 255-ФЗ) пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).

В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия. Вам помог ответ: ДаНетг. Москва • Вопросов: 101.04.2020, 21:08Скажите пожалуйста если я подаю на пособие до 1,5 лет по уходу за ребёнком первый раз сделаю ли мне перерасчёт за год что не получала?вопрос №17172928 прочитан 8 раз Юрист отзывов: 2 153•ответов: 3 132•г.

Саратов 01.04.2020, 21:13 Согласно ст.

12 Закона № 255-ФЗ ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет. Если Вы в пределах указанного срока обращаетесь за пособием, его должны начислить за период с даты начала отпуска по уходу за ребенком.

Если Вы в пределах указанного срока обращаетесь за пособием, его должны начислить за период с даты начала отпуска по уходу за ребенком.

Вам помог ответ: ДаНетг. Пермь • Вопросов: 118.02.2020, 12:08Моя дочь получила первое пособие по уходу за ребёнком до 1.5 лет, когда ребёнку было 4 месяца, должны ли доплатить, сделать перерасчёт за 4 неполученных 4 месяца.вопрос №16967923 прочитан 2 разa Юрист отзывов: 1 364•ответов: 2 179•г. Санкт-Петербург 18.02.2020, 15:45 Здравствуйте. Нужно уточнять что за пособие.

Если у дочери закончился больничный по беременности и родам, то пособие выплачивается с его окончания. Если пособие выплачивает соц. защита, то должны назначать с рождения (но могут быть нюансы).

Вам помог ответ: ДаНетг. Хабаровск • Вопросов: 128.01.2020, 08:17Делается ли перерасчет пособия по уходу за ребёнком, если заявление на замену годов подано не сразу, а спустя неделю после заявления о предоставлении отпуска?вопрос №16854724 прочитан 5 раз Юрист отзывов: 1 364•ответов: 2 179•г. Санкт-Петербург 28.01.2020, 08:36 Здравствуйте.

Да, в этом случае должны пересчитать пособие и доплатить. Вам помог ответ: ДаНетг. Владивосток • Вопросов: 309.01.2020, 03:59Делается перерасчет детского пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, если документы были поданы спустя 8 месяце после рождения.вопрос №16755231 прочитан 3 разa Юрист отзывов: 55 631•ответов: 152 135•г.

Долгопрудный 09.01.2020, 05:40 Почему перерасчет? Если речь о выплате — тогда да. Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ (ред. от 02.12.2019) «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.01.2020) [quote]Статья 17.2. Сроки назначения государственных пособий гражданам, имеющим детей Пособие по беременности и родам, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, а также единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью назначаются, если обращение за ними [b]последовало не позднее шести месяцев[/b] соответственно со дня окончания отпуска по беременности и родам, со дня рождения ребенка, [b]со дня достижения ребенком возраста полутора лет[/b], со дня вступления в законную силу решения суда об усыновлении, или со дня вынесения органом опеки и попечительства решения об установлении опеки (попечительства), или со дня заключения договора о передаче ребенка на воспитание в приемную семью, а единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, — не позднее шести месяцев со дня окончания военнослужащим военной службы по призыву.

Сроки назначения государственных пособий гражданам, имеющим детей Пособие по беременности и родам, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, а также единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью назначаются, если обращение за ними [b]последовало не позднее шести месяцев[/b] соответственно со дня окончания отпуска по беременности и родам, со дня рождения ребенка, [b]со дня достижения ребенком возраста полутора лет[/b], со дня вступления в законную силу решения суда об усыновлении, или со дня вынесения органом опеки и попечительства решения об установлении опеки (попечительства), или со дня заключения договора о передаче ребенка на воспитание в приемную семью, а единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, — не позднее шести месяцев со дня окончания военнослужащим военной службы по призыву. При этом ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается за весь период, в течение которого лицо, осуществляющее уход за ребенком, имело право на выплату указанного пособия, в размере, предусмотренном законодательством Российской Федерации на соответствующий период.[/quote] Вам помог ответ: ДаНетг.

Кызыл • Вопросов: 3217.12.2019, 12:24С 1 июля 2021 года начала работать на 4,5 часа с сохранением пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет.

при норме 8 часов. Плюс на кормление ребенка 45 минут. По закону 45 минут оплачиваемый, а мне не оплачивали.

Написала заявление о перерасчете, удовлетворят ли его?вопрос №16690577 Юрист отзывов: 58•ответов: 104•г. Владикавказ 19.12.2019, 20:42 Здравствуйте. Должны оплатить. В соответствии со статьей 258 ТК РФ [quote]Перерывы для кормления ребенка (детей) включаются в рабочее время и подлежат оплате в размере среднего заработка.

[/quote] Вам помог ответ: ДаНетг.

Улан-Удэ • Вопросов: 105.12.2019, 04:16Подали документы на пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет когда ребенку уже исполнилось 6 мес., будет ли перерасчет за все 6 мес.?вопрос №16641328 прочитан 9 раз Юрист отзывов: 55 631•ответов: 152 135•г. Долгопрудный 05.12.2019, 04:27 Да.

Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ (ред.

от 26.07.2019)

«О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»

[quote]Статья 17.2. Сроки назначения государственных пособий гражданам, имеющим детей Пособие по беременности и родам, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременное пособие при рождении ребенка, [b]ежемесячное пособие по уходу за ребенком[/b], а также единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью назначаются, если обращение за ними последовало [b]не позднее шести месяцев [/b]соответственно со дня окончания отпуска по беременности и родам, со дня рождения ребенка, [b]со дня достижения ребенком возраста полутора лет[/b], со дня вступления в законную силу решения суда об усыновлении, или со дня вынесения органом опеки и попечительства решения об установлении опеки (попечительства), или со дня заключения договора о передаче ребенка на воспитание в приемную семью, а единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, — не позднее шести месяцев со дня окончания военнослужащим военной службы по призыву. При этом ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается за весь период, в течение которого лицо, осуществляющее уход за ребенком, имело право на выплату указанного пособия, в размере, предусмотренном законодательством Российской Федерации на соответствующий период.[/quote] Вам помог ответ: ДаНет Пользователь отзывов: 0•ответов: 1•г.

Рекомендуем прочесть:  Налоги на пенсию в германии

Вязьма 27.12.2019, 19:49 Внимание! Ответ от пользователя, не зарегистрированного в качестве юриста.

Просто на фсс было объявление что выплата за декабрь будет произведена с 23 по 27 декабря всем. И работающим и безработным. НР мне этой выплаты не было. Вам помог ответ: ДаНетг. Ростов-на-Дону • Вопросов: 118.10.2019, 03:58С 2021 года продлевают пособия по уходу за ребёнком до 3 лет.

А если ребёнку в этом году в сентябре исполнилось 1,5 года. Получается ребёнку с 1,5 года до 1,10 месяцев ничего не выплачивается. Сделают перерасчёт за все месяца после 1,5 лет или только с января 2021 начнём получать?вопрос №16443346 прочитан 2 разa Юрист отзывов: 1 364•ответов: 2 179•г.

Санкт-Петербург 18.10.2019, 07:21 Здравствуйте. Закон вступит в силу только с 1.01.2021. Обратной силы он не имеет. Поэтому пособие начислят только с января 2021. Вам помог ответ: ДаНетг. Нижний Новгород • Вопросов: 129.09.2019, 14:26Есть вопрос. У мужа есть ребенок от первого брака, он платит ему алименты.
У мужа есть ребенок от первого брака, он платит ему алименты. В 2014-2015 годах он не платил алименты, он сидел в декрете с нашим ребенком, я работала, пособия по уходу за ребенком были оформлены на меня, сейчас приставы ему насчитали долг в 100.000 рублей.

Можем ли мы предоставив мою трудовую книжку приставам рассчитывать на перерасчёт алиментов?вопрос №16366327 прочитан 1 раз Юрист отзывов: 19 449•ответов: 49 211•г. Чебоксары 29.09.2019, 14:48 А причем здесь Ваша трудовая книжка? Неважно, чем занимался или не занимался Ваш муж.

Работал или нет. От уплаты алиментов его никто не освобождал. К тому же, о перемене работы или уходе в отпуск он обязан был в трехдневный срок своего пристава оповестить.

У нас в России закон не освобождает от уплаты алиментов никого.

Неважно, что не работал. Обязанности по уплате остались. Вам помог ответ: ДаНетг. Пермь • Вопросов: 327.09.2019, 07:52На меня пришел долг за квартиру моей бабушки в которой я не прописана и не живу с 2013 года, арестовали счёт карты на которую должны приходить детское пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет, квартира не приватизирована, квартиросъемщик бабушка которая сейчас живёт со мной у моего мужа, в 2013 году я вышла замуж и 2,5 года уже как прописана у мужа в квартире, могу ли я сделать перерасчёт с 2013 года так как я там не проживала.вопрос №16358529 Юрист на сайтеотзывов: 51 592•ответов: 107 259•г. Барнаул 27.09.2019, 07:54 Можете потребовать перерасчета с момента убытия на другое мест о жительства и снятия с регистрационного учета.

Вам помог ответ: ДаНет Юрист отзывов: 5 101•ответов: 11 342•г.

Ижевск 27.09.2019, 07:59 В вашей ситуации вам необходимо:1.получить в суде копию судебного приказа; 2.подать возражение на судебный приказ и отменить его; 3.прекратить исполнительное производство в связи с отменой исполнительного документа.

Также вам необходимо подать заявление в УК о проведении перерасчета с даты вашего снятия с регистрационного учета, при необходимости обращайтесь в суд с иском. Вам помог ответ: ДаНетг. Санкт-Петербург • Вопросов: 614.09.2019, 12:59Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет. У меня два вопроса. 1. Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет рассчитывается с чистой ЗП (за вычетом 13 процентов) или с грязной (без вычета налогов)?

2. Ситуация такая. Я отработал полный 2018 год и 7 месяцев в 2021. Перерасчёт пособия будет браться исходя из 19 отработанных месяцев+5 месяцев МРОТ? Или же возьмут полный 2018, а 2021 весь по МРОТ рассчитают?вопрос №16310110 Юрист отзывов: 1 364•ответов: 2 179•г.

Санкт-Петербург 14.09.2019, 20:16 Здравствует. 1. Пособие рассчитывают из заработка, с которого работодатель делал отчисления в ФСС.

Сумма видна в справке 182 н. Подоходным налогом (13%) пособие не облагается. 2. Если страховой случай наступил в 2021 году (т.е. сейчас), то рассчитывать будут из заработка в 2017 и 2018 годах.

Если в 2017 году заработка у Вас не было, то,по сути, доход 2018 года разделяет на 2 года. Если в отпуск по уходу Вы идете в 2021 году, то рассчитают по заработку 2018 и 2021 годов.

Вам помог ответ: ДаНетг. Тула • Вопросов: 111.08.2019, 15:03Ребёнку 2 года но по пособию по уходу за ребёнком до полутора лет не получали так как документы не подавали с связи с выездом.

Скажите пожалуйста полагается ли на сейчас перерасчёт.вопрос №16180835 прочитан 4 разa Юрист отзывов: 125•ответов: 180•г. Санкт-Петербург 11.08.2019, 15:18 Здравствуйте!

Обратиться за пособием можно в любое время со дня предоставления отпуска по уходу, но не позднее 6 месяцев со дня достижения малютки возраста 1.5 лет. Вам помог ответ: ДаНетг. Томск • Вопросов: 415.07.2019, 01:58Ребёнок с 2012 года является инвалидом.

Получает пенсию. С 2016 года я не работаю. О пособии по уходу за ребёнком инвалидом не знали и никто не говорил. В ПФ случайно узнали о возможности назначения пособия.

Подали документы. Будет ли перерасчет с даты увольнения или назначат с даты подачи заявления? Спасибо!вопрос №16066562 прочитан 11 раз Юрист отзывов: 55 631•ответов: 152 135•г. Долгопрудный 15.07.2019, 05:50 Второе.

УТВЕРЖДЕНЫ постановлением Правительства Российской Федерации от 2 мая 2013 г. N 397 ПРАВИЛА осуществления ежемесячных выплат неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами в возрасте до 18 лет или инвалидами с детства I группы [quote] 9.

Ежемесячная выплата назначается с месяца, в котором лицо, осуществляющее уход, обратилось за ее назначением с заявлениями и всеми необходимыми для представления документами в орган, осуществляющий выплату пенсии, но не ранее дня возникновения права на указанную выплату.[/quote] Вам помог ответ: ДаНетг. Волгоград • Вопросов: 106.07.2019, 22:08Получаю пособие по уходу за ребёнком до 1.5 лет.

Хочу переоформить на мужа. Т. К пособие значительно больше.

Скажите, пожалуйста, какие документы нужно предоставить и куда? И будет ли произведён перерасчёт за полученные мной пособия.вопрос №16029579 прочитан 5 раз Юрист отзывов: 55 631•ответов: 152 135•г.

Долгопрудный 07.07.2019, 06:14 Документы — указанные здесь, на работу: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_96127/972d110aa853e435c5f0e5bcb76768bed2ca8686/ Перерасчета — не будет, только с момента оформления можно будет получать.

Вам помог ответ: ДаНетг. Хабаровск • Вопросов: 210.04.2019, 17:22Могут ли в бухгалтерии сделать перерасчёт по пособию за уходом ребёнка до 1.5 лет, если не согласна с суммой пособия?вопрос №15603232 прочитан 10 раз Фирма ООО «Гелиос» отзывов: 7 097•ответов: 12 588•г.

Вологда 10.04.2019, 17:27 Здравствуйте! Для перерасчета нужны основания. Одного вашего несогласия не достаточно.

Но у Вас есть право требовать перерасчета, если полагаете что пособие Вам выплачивается в меньшем размере. Вам помог ответ: ДаНетг. Салехард • Вопросов: 128.03.2019, 10:35Из первого декрета во второй декрет ушла в 2018 г.

И бухгалтер посоветовала изменить расчетные года для выплат.

якобы получается большая сумма. ну что ж, заявление написала, но начислили в итоге меньше чем в первом декрете, и пособие по уходу за вторым ребенком тоже соответственно меньше начисляют.

Могу ли я обратиться к работодателю за перерасчетом по тем же все таки годам, что и первый декрет рассчитывался?вопрос №15529513 прочитан 2 разa Юрист отзывов: 1 364•ответов: 2 179•г. Санкт-Петербург 28.03.2019, 13:50 Добрый день. Да, можете. Замена лет возможна только если это приводит к увеличению размера пособий (пункт 1 статьи 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ

«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»

).

Вам помог ответ: ДаНетг. Новосибирск • Вопросов: 429.01.2019, 08:29Сотрудник с 2016 года работал и по основному месту работы и по совместительству в другой организации. В 2018 г. уходит в отпуск по уходу за ребенком и получает ежемесячное пособие по уходу за ребёнком по основному месту работы (по её выбору).

29.12.18 г. Сотрудник увольняется с места работы по совместительству.

Может ли работник предоставить на основное место работы справку 182 н (с места работы по совместительству) для перерасчёта ежемесячного пособия?

И с какого числа произвести перерасчёт?вопрос №15195667 прочитан 4 разa Юрист отзывов: 83•ответов: 148•г.

Новосибирск 29.01.2019, 09:54 Здравствуйте, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).

Средний заработок за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей) не учитывается в случаях, если в соответствии с частью 2 статьи 13 настоящего Федерального закона пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются застрахованному лицу по всем местам работы (службы, иной деятельности) исходя из среднего заработка за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособия.

Согласно ФЗ №255-ФЗ от 2912.2006 г. Вам помог ответ: ДаНетг. Красноярск • Вопросов: 221.12.2018, 14:08Я ушла в декретный отпуск в декабре 2016 года, откуда ушла в декрет работала всего 3 месяца, справки с предыдущего места работы не предоставляли, сейчас ребёнку 1,9, могу ли потребовать перерасчёт декретных и пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет, если предоставлю справку о доходах с предыдущего места работы?вопрос №15018229 Юрист отзывов: 34 854•ответов: 92 889•г. Ростов-на-Дону 21.12.2018, 14:24 Здравствуйте.

К сожалению — нет. Вам помог ответ: ДаНетг.

Новосибирск • Вопросов: 203.12.2018, 09:45В течение какого времени можно обратиться за перерасчетом пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет? В законе указано только о назначении пособия, а не о перерасчете.вопрос №14925420 прочитан 6 раз Юрист отзывов: 34 854•ответов: 92 889•г. Ростов-на-Дону 03.12.2018, 09:50 В данной ситуации будет зависеть от причин перерасчета.

Вам помог ответ: ДаНетЕсли Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:Бесплатно с мобильных и городскихБесплатный многоканальный телефонЕсли Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможетЮристов онлайн Вопросов за суткиВопросов безответовПодписаться на уведомленияМобильноеприложениеМы в соц. сетях

© 2000-2021 Юридическая социальная сеть 9111.ru *Ответ на вопрос за 5 минут гарантируется авторам VIP-вопросов.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+